Enfermedad Profesional en el Perú

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119 paginas 

Precio : S/ 69 00

CONTENIDO 

1.Concepto

1.1.Entre enfermedad profesional y enfermedad ocupacional 

1.2 El MINSA y las enfermedades relacionadas al trabajo.

2.Diferencia con los accidentes de trabajo:

-Momento

-Relación causa-efecto:

3 Criterios para diferenciar una
enfermedad común de una profesional
¿Cómo diferenciarlas de una enfermedad 
común?

4 Causas de la enfermedad  profesional

5 Consecuencias

6.Enfoque en la prevención
6.1 -Importancia
6.2.-Medidas : Preventivas 

-Diagnostico de línea base
-Investigación de Peligros y evaluación de riesgos
-Mapa de riesgos
-Examen Medico Ocupacional
-Equipos de Protección Personal
-Capacitación

Medidas correctivas 
Se ha diagnosticado enfermedad profesional a un trabajador 
¿ Qué debe hacer la empresa ?

7. Responsabilidad
-Responsabilidad del empleador

8 La Higiene Ocupacional

9 Identificación de una enfermedad profesional
¿ Cuándo estamos ante una enfermedad profesional?

10 Normas especificas
10.1.Norma base
10.2.Modificaciones
11 Clasificación Internacional

12 El Comité de Seguridad y salud en el trabajo

13 Supervisor de Seguridad y Sajud 
Elegido por trabajadores

14 El Servicios de Seguridad y Salud en el Trabajo

15 Asistencia Médica :
Seguro Complementario Trabajo de riesgo

Texto Norma legal relacionada

Casuística : 
-Enfermedad profesional 
¿Cómo determinar que una
 enfermedad (hipotacusia) 
tiene origen profesional? 

-Enfermedad Profesional 
Caso en que no se demostró el nexo causal entre las enfermedades profesionales
 y la labor realizada .

-Enfermedad profesional 
 Indemnización  : Trabajador no tiene  derecho a indemnización si enfermedad 
profesional es anterior al vínculo laboral 

(..)
Enfermedad profesional 
- Daño moral Indemnización
- Reducción  indemnización por  enfermedad profesional , al atenderse en EsSalud.

-Enfermedad  profesional 
Indemnización Trabajador  centro Minero
(..)

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Registros Obligatorios Seguridad y Salud trabajo 2025

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Contenido

Obligación legal

Relación de registros obligatorios en seguridad y salud

Registro de Accidentes de trabajo e incidentes
Caso practico : Sin accidentes
Caso practico : Con reporte de accidentes
Fiscalización : Grabación y transcripción de la declaración del trabajador accidentado no  acreditaron el cumplimiento de los requisitos del registro

Registro de Enfermedades Ocupacionales
Fiscalización : Registro de Enfermedades Ocupacionales: infracción por no 
consignar el domicilio del trabajador .
Fiscalización : El Registro de enfermedades ocupacionales debe detallar las causas específicas que las generaron.

Registro de incidentes peligrosos e incidentes

Registro de Exámenes médicos ocupacionales
Fiscalización: Firma del Médico Ocupacional en Registro.
Fiscalización : Caso en que el listado de trabajadores no estaba validado por un médico ocupacional.
Fiscalización : ¿Qué debe incluir el registro de exámenes médicos ocupacionales?
Fiscalización : No implementación del Registro de Exámenes médico-ocupacionales 

Registro de Monitoreo agentes físicos, químicos, biológicos y factores ergonómicos
Fiscalización ¿ Cual es la periodicidad para la realización de monitoreos ocupacionales ?

Registro de inspecciones internas de seguridad y salud en el trabajo


Registro estadísticas de seguridad y salud en el trabajo

Registro de equipos de seguridad o emergencia.
Caso practico : Entrega de equipos soldadura

Registro de inducción, capacitación, entrenamiento y simulacros de emergencia
Caso practico : Desarrollo de capacitación en uso de mascara de soldadura.
Fiscalización : ¿ Cuándo se considera que un registro de inducción tiene información insuficiente?

Registro de Auditorias

Registro de Seguimiento

Registro de evaluación del Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo

Gestión de Registros obligatorios 

Conservación de los registros
Manera de llevarse los registros
Consulta a los registros
Archivo de los registros
Autoevaluación del cumplimiento

Fiscalización
Infracción laboral : relación de infracciones 
Fiscalización : Conductas que comprende el “incumplimiento de las obligaciones de 
implementar y mantener actualizados los registros”

NORMATIVA LEGAL
Texto normas legales relacionadas

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Obligaciones empleador Accidente de trabajo 2025

  

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85 páginas 

Índice Contenido

Nociones Generales

-Accidente de trabajo  :Concepto 

- Obligación legal 

Medidas preventivas

1. En general : Aplicable a toda empresa 

2. Para actividades de alto riesgo

Al ocurrir accidente de trabajo   : Acciones inmediatas del empleador 

Después del accidente de trabajo : Las exigencias  legales 

Omisiones del empleador ante un accidente de trabajo 

1. Responsabilidad del empleador

2. Infracciones administrativos 

3. Acciones  de Sunafil

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Seguro Complementario trabajo riesgo 2025

     Todo lo que desea saber sobre el Seguro Complementario de trabajo de riesgo 2025

 

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305 paginas

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¿ Es necesario que todas las empresas cuenten con este seguro al margen de que el trabajador ya cuenta con un seguro integral ?

¿ A cuanto haciende la multa en caso el empleador no brinde el SCRT ?

Contenido

Matriz legal

Capitulo 1 : Ámbito de aplicación
Accidente de trabajo
Enfermedad profesional

Capitulo II : Obligaciones de las empresas que realizan actividades de riesgo
Al inicio de la relación laboral
Durante la relación laboral

Capitulo III: Asegurados al Seguro complementario Trabajo de riesgo
Asegurados obligatorios al SCTR
Contratación facultativa
Contratación voluntaria
Obligación de admitir la afiliación

Capitulo IV : Entidades empleadoras obligadas
Entidad empleadora que realice alguna actividad de riesgo
Intermediación laboral

Capitulo V : Cobertura del Seguro complementario de trabajo de riesgo
En referencia a prestaciones de salud
En referencia a prestaciones económicas

Capitulo VI : Derecho a las prestaciones
Trabajadores asegurados obligatorios
Trabajadores independientes

Capitulo VII : Atención de siniestros
Cobertura de salud
Cobertura de invalidez y sepelio

Capitulo VIII : Accidente de trabajo
¿ A que se llama accidente de trabajo?
También es accidente de trabajo
Trabajadores pesqueros , construcción civil
Subsidios económicos
Cobertura de invalidez y sepelio
¿ Es obligatorio informar al Ministerio de Trabajo todo accidente laboral?

Capitulo IX : Enfermedades profesionales
¿ A que se llaman enfermedades profesionales?
Listado de enfermedades profesionales
Criterios para diferencia una enfermedad común de una profesional
Caso practico

Capitulo X : Pensión de sobrevivencia
Condición de invalido
El pago de la pensión
Prestaciones económicas
Calculo y pago de las prestaciones
Mora en el pago de las prestaciones
Casos prácticos

Capitulo XI : Pensión de invalidez
Pago de la pensión
Invalidez temporal
Invalidez permanente
Prestaciones económicas
Calculo y pago de las prestaciones
Mora en el pago de las prestaciones
Vigencia de las prestaciones
Caso practico

Capitulo XII :Gastos de sepelio
Prestaciones económicas
Mora en el pago de las prestaciones

Capitulo XIII: Regímenes especiales del SCTR

Capitulo XIV : Aportaciones al Seguro Complementario de trabajo de riesgo
Base de calculo
Subsidios
Gratificaciones ordinarias
Reintegro de remuneración
Aportes
Cuadro : Conceptos base de cálculo en el Régimen laboral privado
Cuadro  : Conceptos base de calculo en el régimen laboral construcción civil

Capitulo XV : Contratación con Es Salud
Asignación de tasa de aportación
Descuentos por recargos en la tasa de aportación
Requisitos
Plazo para la declaración y pago
Casos prácticos
Actividad : Extracción de minerales de hierro
Aportaciones con y sin descuento
Recargo por no cumplir totalidad de obligaciones en materia de Seguridad y Salud en el trabajo
Descuento a empresas que superen las obligaciones en materia de Seguridad y Salud en el trabajo

Actividad : construcción civil

Aportaciones con y sin descuento

Capitulo XVI : Cobertura con la ONP
Cotización
Contratación
Declaración
Oportunidad y pago
Documentos para solicitar beneficios

Capitulo XVII: Las infracciones laborales relacionadas con el SCTR
Negligencia grave de la entidad empleadora
Responsabilidad del empleador
Inspección laboral
Caso practico

Normas legales relacionadas

Costo del Manual Seguro complementario de trabajo de riesgo

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