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martes, 10 de enero de 2023

Manual Obligaciones del empleador Seguridad y salud en el trabajo 2023

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Resumen del contenido manual Obligaciones  del empleador  en seguridad y salud en el trabajo

Introducción




A. La  guía  previa 

- ¿ Cuáles  son las Obligaciones  del empleador  en Seguridad y salud en el trabajo?


 B. Introducción 

- Generalidades 


C. Obligaciones del empleador en Seguridad y salud 



1.- Política de gestión de la seguridad y salud 
en el trabajo
¿ A que se llama politica de seguridad ?
¿ Quien la establece?
Ejemplos de politicas de seguridad.





2.-
 Competencia de puestos

Todo trabajador debe ser ubicado en un puesto que sea acorde con sus capacidades .
Ejemplo de competencias de puestos a considerar






3.-
Capacitación

¿ Cuantas capacitaciones deben brindar el empleador ?
¿ En que circuntancias se deben realizar?
¿ Quien asume el costo de las capacitaciones?
¿ La capacitación se puede dar fuera del horario de trabajo?
¿ Existe alguna sanción si el trabajador se niega a capacitarse?






4.-
 Elaboración de documentos y Registros

Documentos obligatorios del sistema
Registros obligatorios en seguridad y salud 
en el trabajo :
Accidentes , incidentes peligrosos , capacitaciones , evaluaciones y otros.

¿ Toda empresa debe llevar estos registros?
¿ Que sucederia si el empleador no cumple?






5.-
 Mapa de riesgos

¿ Que es un mapa de riesgo ?
¿ Cual es su finalidad ?
¿ Como se elabora ?
Ejemplo practico



6.- Servicios de seguridad y salud en el trabajo
¿ Cual es la finalidad del servicio de seguridad y salud en el trabajo?
¿ Quienes deben implementarlo?
¿ Quien debe ocupar  la responsabilidad de dirigir el servicio de seguridad?







7.-
 Plani
ficación , evaluaciones ,
 investigaciones y auditorias
Planificación
¿ Como deben realizarse las planificaciones en seguridad?

Evaluación
¿  Con que frecuencia se deben realizar las evaluaciones del sistema de seguridad?

Investigación
¿ Todo accidente de trabajo debe ser investigado?

Auditorias
¿ Quien debe realizar las auditorias de seguridad en el empresa?







8.-
 Exámenes médicos

¿ Que examenes medicos se deben aplicar?
¿ En que momentos deben realizarse?
¿ Como comunicar los resultados?








9.- Medidas de prevención
¿ Que medidas de prevención debe aplicarse?






10.-
 Equipos de protección

¿ Que tipo de equipos de protección deben brindarse?
¿ Como hacer para que el personal los use?





11.-
 Interrupción de actividades

¿ Cuando procede la interrupción de actividades?
¿ Quien las ordena?
¿ Como levantar dicha interrupción de actividades?




12.-
 Información a autoridades

Información al Ministerio de trabajo de accidentes mortales.




13.- Indemnización por daños

¿ Cuando procede la indemnización 
de daños ?




14-
 Obligaciones especiales con grupos de trabajadores

Situaciones a considerar para casos de :
Madres trabajadoras
¿ Que medidas se deben tomar para la seguridad de una madre trabajadora?

Adolescentes

Si la empresa contrata adolescentes 
¿ Existen limitaciones en cuanto al tipo de trabajo que pueden realizar?

Discapacitados

¿ Es obligatorio adecuar el puesto de trabajo para un trabajador con discapacidad?







15.-
Comité de seguridad y salud en el trabajo

¿ Cuando surge la obligación de implementarlo?
¿ Cual es el procedimiento de elección?
¿ Se debe elegir antes o después de implementar el sistema de seguridad?
¿ Cuanto tiempo de vigencia tiene un comité de seguridad?
¿ Es posible la reelección de los miembros el comité de seguridad?







16.-Reglamento interno de seguridad y salud en el trabajo

¿ Cuando debe ser elaborado y difundido el reglamento de seguridad y salud ?
¿ Que tipo de información debe contener el reglamento de seguridad?


D.  El trabajador  y la Seguridad en el Trabajo 

Derechos y obligaciones de los trabajadores
¿ Que derechos tiene el trabajador en el tema de seguridad y salud ?
¿ Cuales son las obligaciones del trabajador en el tema de seguridad y salud?









E  La Fiscalización  externa 
Capítulo VIII : Inspecciones de SUNAFIL

Inspección laboral en materia de seguridad y salud en el trabajo
¿ Las facultades el inspector de trabajo en seguridad y salud ?
Infracciones en seguridad y salud








F  El sector  Mype 
Las micro y pequeñas empresas: 

Regulación específica
Facilidades para el sector Mype





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